HOP OMBORD PÅ FORANDRINGSEKSPRESSEN

- og kom i mål sammen

Forandringer er kommet for at blive,

så hvorfor ikke få det bedste ud af det!

Selve ideen om at afstemme, hvad man vil med en forandringsproces, hvorfor og hvordan er ikke ny.

Igennem de sidste 20 år har jeg arbejdet med bl.a. kommunikation, kunde-/patientkontakt og spareplaner og har her set, hvad det kan betyde ikke at have fokus på  forandringsprocessernes output og succeskriterier.

Man vil se en stærkere organisation både nu og i fremtiden, hvis ovennævnte tankegang er tilstede i alle forandringsprocesser, hvor alle involverede taler samme sprog, og hvor der afstemmes løbende igennem dialog.

Det er årsagen til, at jeg i april 2020 udviklede dialogspillet "Forandringsprocessen i spil", et aktivt værktøj, som kan indgå i konsulentforløbene. 

Dialogspillet sikrer at alle stiger ombord på det samme tog uden nogen skifter spor undervejs og kommer i mål sammen.